京東物流集團(tuán)設(shè)計(jì)總監(jiān)狄濤在會上指出,企業(yè)對設(shè)計(jì)師的要求已經(jīng)不止于基礎(chǔ)的設(shè)計(jì)能力,設(shè)計(jì)思維在企業(yè)中可以發(fā)揮更大的影響力和價(jià)值。結(jié)合內(nèi)部設(shè)計(jì)實(shí)踐案例,狄濤提出“設(shè)計(jì)人才的培養(yǎng)方向應(yīng)當(dāng)與社會企業(yè)發(fā)展方向一致,在設(shè)計(jì)能力基礎(chǔ)上需要兼?zhèn)渖虡I(yè)思維、技術(shù)意識,以務(wù)實(shí)的態(tài)度進(jìn)行設(shè)計(jì)實(shí)踐,助力商業(yè)成長并且要擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任”。